Public concerné
Agents publics préparant le concours interne Attaché d’administration hospitalière ; éligibilité à vérifier avec le service RH et l’organisateur.
Fonction publique Hospitalière · Catégorie A · Concours interne
Attaché d’administration hospitalière : préparer le concours interne
Catégories de public : Institutions et opérateurs publics
Référence : XXIF-0280
Des entraînements écrits corrigés individuellement et des simulations orales pour progresser dans les épreuves visées.
Une préparation adaptée à votre projet
Préparation organisée sur demande. Dates, tarif, intervenant et effectif confirmés dans la proposition.
Durée proposée
49 heures hors pauses, réparties sur plusieurs semaines. Ateliers collectifs et créneaux individuels, en présentiel ou à distance ; travail personnel complémentaire.
Avant de commencer
Identifier précisément le concours ou l’examen visé et vérifier les conditions de présentation auprès de l’organisateur et du service RH. Un positionnement initial apprécie expression, méthode et connaissances. Aucun accès statutaire n’est acquis par l’inscription à la préparation. Disponibilité régulière pour les lectures et révisions personnelles ; maîtrise de l’environnement administratif visé.
Les épreuves préparées
- Questions à réponse courte, de deux à six, en culture administrative et juridique, finances, institutions européennes et droit hospitalier : 2 h, coefficient 3.
- Note sur dossier avec mise en situation : 4 h, coefficient 4 ; thématique choisie à l’inscription parmi RH, commande publique, gestion budgétaire et financière ou droit hospitalier.
- Entretien appuyé sur le dossier RAEP : 30 minutes, dont 5 minutes au plus de présentation ; coefficient 7. Le dossier RAEP n’est pas noté.
Le cadrage et les consignes de votre organisateur sont examinés avant la préparation. L’inscription à la formation et l’inscription au concours ou à l’examen sont deux démarches distinctes.
À l’issue de la préparation
- Rédiger les écrits du concours dans leur format et leur durée
- Mobiliser les connaissances du programme pour répondre à une commande professionnelle
- Présenter son parcours et argumenter ses choix au niveau de responsabilité visé
- Utiliser les corrections pour organiser sa progression jusqu’aux épreuves
Périmètre de cette préparation
La préparation de la note porte sur le droit hospitalier ou la commande publique, selon le choix du candidat. Les variantes RH et gestion budgétaire et financière ne sont pas incluses. Il s’agit du concours interne d’AAH, distinct du concours d’accès au cycle préparatoire.
Le programme, séquence par séquence
Les durées comprennent les entraînements, les retours et la consolidation des acquis. Le calendrier distingue les temps collectifs et vos rendez-vous individuels.
Séquence 1 · 7 h
Positionnement et connaissances hospitalières
Situer les missions de l’attaché, l’organisation sanitaire et les responsabilités de gestion.
Entraînement : Diagnostic et plan de révision.
Séquence 2 · 14 h
Questions à réponse courte
Mobiliser les connaissances juridiques, administratives, financières et européennes ; répondre à des situations.
Entraînement : Deux devoirs de 2 heures corrigés.
Séquence 3 · 14 h
Note sur dossier et mise en situation
Construire la synthèse et une réponse professionnelle en droit hospitalier ou commande publique.
Entraînement : Deux notes de 4 heures corrigées.
Séquence 4 · 14 h
RAEP et entretien
Valoriser le parcours et répondre aux questions de gestion et aux mises en situation.
Entraînement : Relecture RAEP et deux entretiens blancs de 30 minutes.
Un suivi individuel des entraînements
4 devoirs écrits corrigés individuellement et 2 simulations orales avec retour personnalisé. Les créneaux oraux sont planifiés pour chaque participant.
Situation travaillée
Analyser une décision de transformation d’un établissement public sanitaire, social ou médico-social, construire des propositions et expliquer les arbitrages. Les sujets blancs respectent séparément le format des épreuves couvertes.
Vos supports de progression
Quatre devoirs corrigés (deux par épreuve écrite), deux entretiens blancs et bilan individuel de progression.
Évaluer les acquis
- Compréhension de la commande et maîtrise des connaissances
- Qualité de la synthèse, de l’argumentation et des propositions
- Maîtrise rédactionnelle et respect du temps imparti
- Valorisation de l’expérience et posture professionnelle
Le positionnement initial et les bilans des devoirs permettent de suivre la progression. Le bilan final identifie les points à travailler jusqu’aux épreuves.
Organisateur et ressources de référence
L’inscription au concours reste à effectuer auprès de son organisateur. Les conditions de présentation et le cadrage de la session sont vérifiés avant la préparation.
Comparer les préparations →Modalités et tarif de cette préparation
Parcours proposé : 49 heures, 4 devoirs corrigés et 2 simulations orales individuelles. Forfait par participant sur devis ; un accompagnement ciblé ou un groupe d’employeur fait l’objet d’une proposition spécifique.
Le calendrier fixe les remises de copies, les corrections et les créneaux individuels. Le devis détaille les prestations incluses et les conditions applicables à la partie orale en cas de non-admissibilité.
Modalités pratiques et tarifs des préparations →